Карпогорская центральная районная больница


Антикоррупционная деятельность


Коррупция (от лат. corruptio - порча, подкуп) - преступление, заключающееся в прямом использовании должностным лицом прав, предоставленных ему по должности, в целях личного обогащения. Коррупцией называют также подкуп должностных лиц, их продажность.

 


В соответствии со ст.1 Федерального закона от 25 декабря2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»

 

 Коррупция-это:


  
   а) злоупотребление служебным положением, дача взятки, получение взятки, злоупотребление полномочиями, коммерческий подкуп, либо иное незаконное использование физическим лицом своего должностного положения вопреки законным интересам общества и государства, в целях получения выгоды в виде денег, ценностей, иного имущества или услуг имущественного характера, иных имущественных прав для себя или для третьих лиц либо незаконное предоставление такой выгоды указанному лицу другими физическими лицами;
    

      б) совершение деяний, указанных в п. «а», от имени или в интересах юридического лица.

   

Противодействие коррупции  - это деятельность федеральных органов государственной власти, органов государственной власти субъектов Российской Федерации, органов местного самоуправления, институтов гражданского общества, организаций и физических лиц в пределах их полномочий:

     а) по предупреждению коррупции, в том числе по выявлению и последующему устранению причин коррупции (профилактика коррупции);

     б) по выявлению, предупреждению, пресечению, раскрытию и расследованию коррупционных правонарушений (борьба с коррупцией);

       в) по минимизации и (или) ликвидации последствий коррупционных правонарушений.

 

Мероприятия по антикоррупционной деятельности:

Разработан комплексный  план мероприятий по решению задач по борьбе с коррупцией, должностными преступлениями и взяточничеством в ГБУЗ Архангельской области «Карпогорская ЦРБ» на  2016 год. ( Приказ главного врача № 98-О от 01.03.2013г. «Об утверждении  комплексного плана мероприятий по решению задач по борьбе с коррупцией, должностными преступлениями и взяточничеством в ГБУЗ Архангельской области «Карпогорская ЦРБ»)

Об утверждении комплексного плана мероприятий по решению задач по борьбе с коррупцией, должностными преступлениями и взяточничеством в ГБУЗ Архангельской области «Карпогорская ЦРБ»

 

  

МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ АРХАНГЕЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ

Государственное бюджетное учреждение здравоохранения Архангельской области

 

«КАРПОГОРСКАЯ ЦЕНТРАЛЬНАЯ РАЙОННАЯ БОЛЬНИЦА»

 

П Р И К А З

 

«31» октября 2018                                                                N 594-О

 

                                                                            с. Карпогоры

 

 

«О противодействии коррупции»

  В целях организации исполнения Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Национальной стратегии противодействия коррупции, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 13 апреля 2010 года № 460, Национального плана противодействия коррупции на 2018 – 2020 годы, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 29 июня 2018 года № 378, областного закона от 26 ноября 2008 года № 626-31-ОЗ «О противодействии коррупции в Архангельской области», плана противодействия коррупции в Архангельской области на 2018 – 2010 годы, утвержденного Указом Губернатора Архангельской области от 17 сентября 2018 года № 87-у, распоряжением министерства здравоохранения Архангельской области от 25 сентября 2018 года № 475-рд  

п р и к а з ы в а ю:

 

  1. Утвердить план противодействия коррупции в ГБУЗ Архангельской области «Карпогорская центральная районная больница», подведомственному администрации Губернатора Архангельской области и Правительства Архангельской области, на 2018 – 2020 годы, приложение № 1.
  2. Медицинской сестре поликлиники Кривополеновой М.Э. ознакомить с приказом всех заинтересованных лиц.
  3. Контроль за исполнением приказа возложить на заместителя главного врача по ОМР Олейникову М.В.

 

 

И.о.главного врача                                                                  Тушина С.Б

 

 

 

П Л А Н противодействия коррупции в ГБУЗ Архангельской области «Карпогорская центральная районная больница» , подведомственному администрации Губернатора Архангельской области и Правительства Архангельской области, на 2018 – 2020 годы

 

п/п

Мероприятия

Ответственные исполнители

Срок исполнения

 

I.                   Организационные мероприятия по противодействию коррупции

 

1.

Назначение (определение) должностных лиц (подразделений), ответственных за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений в учреждении, а также внесение изменений в приказ учреждения об определении ответственных (при наличии необходимости)

Олейникова М.В. - заместитель главного врача по организационно-методической работе

До 1 декабря

2018 года, далее

в течение срока действия плана

2.

Осуществление контроля за исполнением плана противодействия коррупции в учреждении на 2018 – 2020 годы (далее – План), подготовка информации об исполнении Плана и представление ее в управление по вопросам противодействия коррупции администрации Губернатора Архангельской области и Правительства Архангельской области (далее –  УВПК)

Олейникова М.В. - заместитель главного врача по организационно-методической работе

Ежегодно до 30 декабря

3.

Разработка (актуализация) и принятие актов, регламентирующих вопросы профилактики и противодействия коррупции в учреждении, в том числе:

 

разработка и утверждение порядка уведомления работодателя о фактах склонения работников учреждения к совершению коррупционных правонарушений;

 

разработка и утверждение порядка уведомления работодателя о возникновении конфликта интересов или о возможности его возникновения и порядке его предотвращения и урегулирования

Исаков А.Е. - юрисконсульт

В течение срока действия плана

 

До 30 декабря

2018 года

 

До 30 декабря

2018 года

 

 

4.

Разработка и принятие кодекса этики и служебного поведения работников учреждения

Исаков А.Е. - юрисконсульт

До 30 декабря

2018 года

5.

Введение антикоррупционных положений в трудовые договоры и должностные инструкции работников учреждения

Исаков А.Е. - юрисконсульт

 До 30 декабря

2018 года

6.

Обеспечение незамедлительного информирования УВПК:

- о выявленных исходя из анализа обращений граждан и организаций коррупционных проявлениях со стороны должностных лиц учреждения;

- о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения у руководителя и работников учреждения;

- о проведении в отношении работников учреждения следственных и оперативно-розыскных мероприятий по признакам совершения ими преступлений коррупционного характера;

- об актах реагирования органов прокуратуры и предварительного следствия на нарушения законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции в учреждении

Исаков А.Е. - юрисконсульт

В течение двух рабочих дней со дня, когда стало известно о данном факте

 

II.        Мероприятия, направленные на соблюдение ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, а также исполнение обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции

 

1.

Ознакомление каждого впервые поступающего на работу работника учреждения под роспись с нормативными правовыми актами, регламентирующими вопросы профилактики и противодействия коррупции, в том числе с актами учреждения (кодексом этики и служебного поведения работников учреждения и др.)

Григорьев А.Н. -

начальник

отдела кадровой и правовой работы

В течение двух рабочих дней со дня поступления на работу

2.

Проведение обучающих мероприятий (совещания, семинары, встречи, беседы и пр.) по вопросам профилактики и противодействия коррупции в учреждении:

- информирование работников о выявленных фактах коррупции среди сотрудников учреждения и мерах, принятых в целях исключения подобных фактов в дальнейшей практике;

- информирование работников об уголовной ответственности за получение и дачу взятки, посредничество во взяточничестве, в том числе в виде штрафов, кратных сумме взятки;

- разъяснение требований об уведомлении работодателя, органов прокуратуры, правоохранительных органов обо всех случаях обращения к работнику учреждения каких-

либо лиц в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений;

- информирование о соблюдении требования не получать в связи с исполнением должностных обязанностей вознаграждения от физических и юридических лиц (подарков, денежного вознаграждения, ссуд, услуг материального характера, платы за развлечения, отдых, за пользование транспортом и иного вознаграждения);

- разъяснение требований о принятии мер по недопущению возникновения конфликта интересов и урегулированию возникших случаев конфликта интересов, не допускать при исполнении должностных обязанностей возникновения ситуаций личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов, уведомлять своего н непосредственного руководителя о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения, как только ему станет об этом известно;

- ознакомление работников учреждения с памятками и иными методическими материалами по вопросам противодействия коррупции;

- ознакомление работников учреждения с изменениями в законодательстве Российской Федерации о противодействии коррупции;

- доведение иной информации в целях формирования отрицательного отношения к коррупции

Исаков А.Е. - юрисконсульт

В течение срока действия плана,

не реже одного раза в полугодие

3.

 

Участие в обучающих мероприятиях по вопросам профилактики и противодействия коррупции руководителей учреждений и лиц, ответственных за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений в учреждении, в том числе в мероприятиях организованных и проводимых УВПК

Ахмедова Л.Ф. -главный врач,

Олейникова М.В. - заместитель главного врача по организационно-методической работе

В течение срока действия плана

 

4.

Оказание работникам учреждения консультативной, информационной и иной помощи по вопросам, связанным с соблюдением требований к служебному поведению, ограничений и запретов, исполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции

Исаков А.Е. – юрисконсульт,

Григорьев А.Н. -

начальник

отдела кадровой и правовой работы

В течение срока действия плана

5.

Проведение мониторинга средств массовой информации на наличие публикаций о фактах коррупции и иных неправомерных действиях со стороны работников учреждения

Олейникова М.В. - заместитель главного врача по организационно-методической работе,

Исаков А.Е. – юрисконсульт,

Григорьев А.Н. -

начальник

отдела кадровой и правовой работы

В течение срока действия плана

6.

Рассмотрение обращений граждан и организаций, содержащих сведения о коррупции

Олейникова М.В. - заместитель главного врача по организационно-методической работе,

Исаков А.Е. – юрисконсульт

В течение срока действия плана

7.

Выявление случаев возникновения конфликта интересов, одной из сторон которого являются работники учреждения, в том числе связанных с замещением должностей в учреждении лицами, состоящими в близком родстве или свойстве, один их которых подчинен (подконтролен) другому. Принятие предусмотренных законодательством Российской Федерации мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов

Исаков А.Е. – юрисконсульт,

Григорьев А.Н. -

начальник

отдела кадровой и правовой работы

В течение срока действия плана

8.

Проверка проводимых учреждением закупок на предмет наличия признаков конфликта интересов, аффилированности должностных лиц учреждения с участниками закупок, а также организация контроля за выполнением заключенных контрактов в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения нужд учреждения

Исаков А.Е. – юрисконсульт

 

В течение срока действия плана

9.

Обеспечение ежегодного представления руководителем учреждения сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей с использованием специального программного обеспечения «Справки БК» (в его актуальной версии), размещенного на официальном сайте государственной информационной системы в области государственной службы в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»

  Ахмедова Л.Ф. -главный врач

Ежегодно

до 30 апреля

10.

Обеспечение взаимодействия с органами прокуратуры Российской Федерации и правоохранительными органами, в том числе информирование их о поступивших уведомлениях работников учреждения о фактах обращения к ним в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений

Олейникова М.В. - заместитель главного врача по организационно-методической работе,

Исаков А.Е. – юрисконсульт

В течение срока действия плана

 

III.       Мероприятия по пропаганде антикоррупционного поведения и обеспечению доступности информации    о деятельности в сфере противодействия коррупции

1.

Создание и ведение на официальном сайте учреждения раздела «Противодействие коррупции» и размещение в нем антикоррупционной информации, в том числе о деятельности учреждения в актуальном состоянии (при наличии официального сайта)

Рогалева Ю.В. – документовед

В течение срока действия плана

2.

Подготовка и размещение в зданиях и помещениях, занимаемых учреждением, информационных стендов, направленных на ознакомление работников учреждений и посетителей с информационными и просветительскими материалами по вопросам противодействия коррупции

Исаков А.Е. – юрисконсульт,

Ильина Л.А. – старшая медицинская сестра поликлиники

В течение срока действия плана

3.

Организация и проведение мероприятий в учреждении, посвященных Международному дню борьбы с коррупцией (9 декабря)

Исаков А.Е. – юрисконсульт

Ежегодно                  ноябрь - декабрь

4.

Разработка методических рекомендаций, памяток и иных информационных материалов по вопросам противодействия коррупции

Исаков А.Е. – юрисконсульт

В течение срока действия плана


Вы здесь:
Антикоррупционная деятельность
Новости
Объявления
© 2012 - 2018 государственное бюджетное учреждение здравоохранения Архангельской области «Карпогорская центральная районная больница»Сайт karpogorskayacrb.ru является официальным сайтом, а электронная почта info@karpogorskayacrb.ru является официальной электронной почтой Карпогорской центральной районной больницы
Все материалы сайта доступны по ЛицензииОграничение по возрасту: 18+. Сегодня: 16 декабря 2018 года, воскресенье

Сайт является Российским программным продуктом и размещён на сервере под юрисдикцией Российской Федерации
Сайт разработан в ООО КопыленКомпани и размещён в ООО Дом для сайта.
Прокрутить вверх
Прокрутить вниз